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- Für Menschen, die Flexibilität und Lebensfreude
weiter entwickeln oder lernen wollen
mit konkreten
Problemen (Ängsten, Essstörungen, Paarkonflikten, Traumata,
etc.) umzugehen.
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- Für Führungskräfte: Entwicklung eines geeigneten Leitungsprofils
durch persönliche Begleitung und gezieltes Training . . .
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- Für berufliche Potentialentwicklung Einzelner, Gruppen, Teams, und des
Führungsnachwuchses . . .
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- Für Verwaltungen, Gruppen, Teams und Einzelne: Verbesserung von
Kommunikation und ihrer Wege. Unterscheidung von Gesprächstypen . .
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- Frauen in Männerdomänen; Frauen und ihre
Lebensplanung; Frauen und ihre Karriereplanung; Frauen in
Trennungssituationen oder Frauen, die eine Trennung in Erwägung ziehen;
Frauen in Konkurrenz- oder Mobbing-Situationen . . .
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